Povilas Godliauskas. Poros konfliktai ir jų pasekmės. Kaip bendrauti su antrąja puse, kai nesibendrauja?

25.00 su PVM

  • Iš ciklo Gerų santykių akademija. Žiema. Pabandom iš naujo
  • Povilas Godliauskas
  • 2021 m. gruodžio 15 d., trečiadienis, 20:30 val.
  • Internetu tiesiogiai su galimybe peržiūrėti vaizdo įrašą dar tris mėnesius
Kategorija:

Aprašymas

2021 m. gruodžio 15 d., trečiadienis, 20:30 val.

Kuo pasižymi priešiški konfliktai palyginti su draugiškais konfliktais? Kodėl daugelis porų konfliktuoja, bet tik dalis pasidaro išvadas? Kokie konfliktų požymiai signalizuoja apie skyrybas? Ką svarbu partneriams suprasti ir mokėti, kad konfliktai būtų priemonė pažinti vienas kitą ir sustiprinti santykio gerovę?

Tarpasmeninis konfliktas – tai situacija, kai nesutampa dviejų žmonių poreikiai arba vertybės.

Pavyzdžiui, man norisi siekti daktaro laipsnio, nes man patinka tyrinėti žmones ir dalintis žiniomis su studentais bei visuomene. Žmonių pažinimas – viena mano stipriausių vertybių.

Tuo metu mano antrajai pusei baisu, kad jeigu studijuosiu doktorantūrą, būsiu labiau pavargęs ir skirsiu šeimai mažiau dėmesio. Mano antrajai pusei norisi daugiau laiko praleisti kartu, nes šeima – viena stipriausių jos vertybių.

Kai taip nutinka, dažniausiai partneriai bando įrodyti vienas kitam savo vertybių pranašumą. Jie:

  • greitai „užsikuria“ (pvz., kelia balsą ir aktyviai gestikuliuoja);
  • kritikuoja (aš bent jau padedu žmonėms);
  • įsižeidžia (o aš, tai ne žmogus…);
  • užsisklendžia (atstok, palik mane ramybėje);
  • ruminuoja (t. y., „perkrato“ mintyse šią ir kitas nemalonias situacijas).

Šie ir panašūs pavyzdžiai – tai mūsų nevalingas bandymas kovoti už savo išlikimą, t. y. patenkinti savo poreikius ir atliepti vertybes. Tuo metu poros poreikiai ir vertybinės nuostatos (ypač konflikto įkarštyje) lieka antrame plane. Bet gali būti ir kitaip!

Taigi, seminaro metu sužinosite, ką moksliniai tyrimai sako apie porų konfliktus bei jų reikšmę, ir kaip konfliktuoti konstruktyviai: atvirai ir šiltai, o kai kada ir su šypsena. Mano tikslas – parodyti, kad konfliktai – tai neišvengiama žmonių bendravimo dalis, kuri mus dažnai išskiria, bet gali ir suvienyti.

Apie lektorių:

Povilas Godliauskas – gerovės ir koučingo psichologas (Rytų Londono universitetas), akredituotas koučingo specialistas (Europos mentorystės ir koučingo taryba), Mykolo Romerio universiteto Psichologijos instituto lektorius ir Britų psichologų asociacijos narys. Povilas yra sukaupęs daugiau nei 5 m. patirtį konsultavimo, mokymų ir personalo valdymo srityse. Šiuo metu padeda individams ir poroms susidoroti su gyvenimo iššūkiais, geriau pažinti save ir pajudėti užsibrėžtų tikslų link. Povilo užduotis – sudaryti sąlygas atviram, nuoširdžiam ir įtraukiančiam pokalbiui, kurio metu klientai galėtų susidėlioti mintis bei veiksmų gaires rūpimais klausimais.