Kaip „priversti“ darbuotoją prisiimti atsakomybę?

Atrodo, kad ir kiek kartų kartojame, kuris nors darbuotojas vis bando perkelti savo atsakomybę kam nors kitam, vengia jos ir tikisi prasprūsti. Tačiau kaip „priversti“ tokius darbuotojus prisiimti atsakomybę? Ar reikia tą daryti? Ir kodėl? Vadovavimo konsultantas Saulius Jovaišas.